Pośrednictwo pracy za granicą – usługi związane z pozyskiwaniem miejsc pracy dla obywateli Ukrainy, działalności agencji zatrudnienia za granicą.
Warunki wydania licencji określają pośrednictwo jako usługę, którą świadczy podmiot pospodarczy w ramach zawartych z partnerami zagranicznymi zewnętrzno-gospodarczych umów o świadczeniu usług z pośrednictwa pracy za granicą w celu zawarcia umowy o pracę w zgodności z wnioskiem pracodawcy zagranicznego co do wolnych miejsc pracy, w tym nadania usług informacyjno-konsultacyjnych o możliwości zatrudnienia, istotnych warunków pracy.
Zgodnie z prawem Ukrainy działalność pośrednictwa w zakresie zatrudnienia za granicą podlega licencjonowaniu. Licencja na pośrednictwo pracy za granicą jest bezterminową i obowiązuje na całym terytorium Ukrainy.
Nasza firma oferuje kompleksową usługę w zakresie uzyskania licencji na pośrednictwo pracy za granicą. Termin i cena uzyskania licencji na zatrudnienie: od 14 dni z momentu złożenia dokumentów.
Cena usług prawnych
|
Standard |
Standard + |
Premium |
|
Sporządzenie pakietu dokumetów dla licencji Podanie dokumentów Rejestracja w powiatowym urzędzie pracy Uzyskanie licencji Księga klientów Wzór umowy z klientem |
Pakiet usług Standard Rejestracja znaku towarowego |
Pakiet usług Standard Pozyskanie zagranicznego partnera dla zawarcia zewnętrzno-gospodarczej umowy
|
|
Cena: 6 500 hrn. |
Cena: 7 500 hrn. |
Cena: 12 000 hrn. |
Konieczna opłata skarbowa – jeden minimum egzystencji (na dzień 01.01.2017 stanowi 1600 hrn.)
Chcesz otrzymać zniżkę? – Zrób przedpłatę 100% wartości usługi a dostaniesz 500 hrn. rabatu.
Ważne! Oferta specjalna dla Polski. Ceny już od 4000 hrn.
|
Svitłana |
Skontaktuj się z naszym prawnikiem już teraz +38 067 469 83 30 |
Państwo otrzymują następujący pakiet usług prawnych:
- Konsultacja doświadczonego prawnika w zakresie konieczności i procedury uzyskania licencji.
- Sporządzenie pakietu dokumentów, który koniecznie trzeba złożyć dla uzyskania licencji na pośrednictwo pracy za granicą.
- Sporządzenie projektu umowy o pracę wg wymogów ukraińkiego prawa.
- Sporządzenie zewnętrzno-gospodarczej umowy.
- Złożenie dokumentów do Ministerstwa.
- Uzyskanie licencji na pośrednictwo pracy za granicą.
- Rejestracja w powiatowym urzędzie pracy jako licencjata.
- Uzyskanie zatwierdzonej księgi rachunkowości klientów i konsultacja w zakresie jej wypełniania.
- Konsultacja w zakresie wszystkich form deklaracji, które zostały zatwierdzone przez warunki wydania licencji.
Usługi dodatkowe:
- Rejestracja firmy w Polsce.
- Sporządzenie umowy najmu.
- Pozyskanie kontrahenta za granicą (Polska, Bułgaria, Czechy) i wsparcie przy podpisaniu umowy.
- Rejestracja Znaku Towarowego dla uzyskania domeny – domena.ua
- Wniesienie zmian do sprawy licencyjnej:
- Zmiana adresu – 500 hrn.
- Zmiana kraju kontrahenta – 2000 hrn.
| Organizacja podróży służbowych z Ukrainy do Polski - delegacja pracowników |
Dokumenty i informacja, które trzeba nadać dla uzyskania licencji
Dokumenty i informacja od ukraińskiego podmiotu gospodarczego:
- Kopia odpisu ze Zjednoczonego Krajowego Rejestru osób prawnych i osób fizycznych prowadzących działalność gospodarczą
- Kopia umowy najmu lub zaświadczenie o prawie własności pomieszczenia firmy
- Konto bankowe
- Kontakt (nr tel, mail)
- Kopia paszportu (w razie jednoosobowej działalności gospodarczej)
- Pełnomocnictwo notarialne (w razie jednoosobowej działalności gospodarczej)
Dokumenty i informacja od zagranicznego podmiotu gospodarczego:
- Pełny odpis z KRS lub CEIDG (wraz z rodzajami działalności)
- Konto bankowe
- Certyfikat/licencja agencji zatrudnienia (jeśli jest)
- Informacja, notarialnie poświadczona – wykaz własnych statków lub statków, które posiada z innych powodów prawnych i/lub załoga statków, którymi kieruje – w przypadku usług załogowych
6 podstatowych zalet, które daje licencja na pośrednictwo pracy za granicą:
- Możliwośś legalnie świadczyć usługi z pośrednictwa pracy za granicą
- Możliwość reklamować swoją działalność
- Potwierdzenie swoje rzetelności i legalności przed partnerami zagranicznymi
- Licencjonowa działalność za granicą zawsze świadczy o wiarygodności firmy i przyciąga uwagę większej ilości klientów
- Podmioty gospodarcze, dzałające legalnie są bardziej konkurencyjne za granicą
- Państwo nie będą pociągnięci do odpowiedzialności administracyjnej za świadczenie usług z pośrednictwa pracy za granicą bez uzyskania licencji
Nasza firma oferuje usługi prawne podmiotom działalności gospodarczej od 2009 roku. Nasi prawnicy uzyskują ponad 50 licencji z pośrednictwa pracy za granicą rocznie.
Jeżeli Państwo mają dodatkowe zapytania w zakresie uzyskania licencji dla agencji zatrudnienia za granicą – prosimy dzwonić, bezpłatna konsultacja naszych prawników jest gwarantowana, a również niezbędna pomoc w uzyskaniu licencji.
Ogranem licencjonowania danego rodzaju działalności jest Ministerstwo Polityki Społecznej Ukrainy.
Ważne! Istnieją warunki, przestrzeganie których pomoże Państwu uzyskać licencję z pośrednictwa pracy za granicą:
- Licencjat winny posiadać pomieszczenie (biuro), które jest jego własnością lub wykorzystywane na podstawie umowy najmu
- Zewnętrzno-gospodarcza umowa powinna odpowiadać wymogom ustawy Ukrainy „o zewnętrzno-gospodarczej działalności” i nakazu Ministerstwa Gospodarki i europejskiej integracji Ukrainy „o zatwierdzeniu rozporządzenia o formie zewnętrzno-gospodarczych umów”
- Projekt umowy o pracę z pracownikiem winny odpowiadać wszystkim wymogom prawa pracy Ukrainy i spełniać wszystkie istotne warunki pracy
W trakcie świadczenia usług z pośrednictwa pracy za granicą licencjat zobowiązany jest w formie pisemnej zawrzeć umowę z klientem w dwóch egzemplarzach: jeden dla klienta, drugi dla licencjata.
Zawarta między licencjatem a klientem umowa o świadczeniu usług z pośrednictwa pracy za granicą powinna zawierać podstawowe warunki:
- Numer, data, miejscowość zawarcia umowy
- Nazwa licencjata, numer i data wydania licencji z pośrednictwa pracy za granicą, numer telefonu, adres miejscowości i/lub miejsca prowadzenia działalności przez licencjata
- Dane klienta: nazwisko, imię, zameldowanie, numer komórkowy itc
- Określenie przedmiotu umowy
- Prawa, obowiązki i odpowiedziałność Stron (w tym również zobowiązania finansowe)
- Warunki wniesienia zmian, wypowiedzenia i wygaśnięcia umowy
- Procedura rozwiązania sporów
- Miejce podpisania umowy o pracę z partnerem zagranicznym
- Termin obowiązywania umowy
- Określenie wpływu siły wyższej oraz działania Stron w przypatku wystąpienia takiej
- Wykaz dodatkowych usług, które mogą być świadczone przez pośrednika na zasadach odpłatności
Licencjat zobowiązany prowadzić księgę klientów zjednoczonej rachunkowości, która musi być przenumerowana, podszyta i poświadczona pięczątką licencjata.
W pomieszczeniu służbowym (biurze) licencjata, gdzie realizuje się spotkanie z obywatelami, na dostępnym dla nich miejscu, powinny się znajdować następujące akty prawne:
- Informacja o pełnej nazwie licencjata, jego siedzibie lub zameldowaniu osoby fizycznej, prowadzącej jednoosobową działalność gospodarczą, nr tel; nazwisko, imię kierownika lub właściciela
- Kopia odpisu ze Zjednoczonego Krajowego Rejestru osób prawnych i osób fizycznych, prowadzących działalność gospodarczą
- Wykaz krajów, w których firma z pośrednictwa pracy ma prawo zatrudniać klientów (zgodnie z zawartymi zewnętrzno-gospodarczymi umowami)
- Poświadczona podpisem agencji zatrudnienia informacja w formie pisemnej o charakterze przyszłej pracy, ogólne warunki pracy i pobytu w kraju zatrudnienia
- Kontakt do oddziału licencjonowania działalności z pośrednictwa pracy za granicą Ministerstwa polityki społecznej Ukrainy
- Ustawa „o licencjonowaniu rodzajów działalności gospodarczej”, „o podstawowych zasadach kontroli państwowej w zakresie działalności gospodarczej i odpis z ustawy Ukrainy „o ochronie praw konsumenckich” z części świadczeniu usług, Rozporządzenie Gabitetu Ministrów Ukrainy z dnia 16.12.2015 r. №1060 „o zatwierdzeniu warunków wydania licencji prowadzenia działalności z pośrednictwa pracy za granicą”
- Księga opinii i sugestii
Corocznie do 15 stycznia licencjat zobowiązany jest złożyć deklarację 1-PA w lokalnym urzędzie pracy wg miejsca prowadzenia działalności.
Regulacje prawne w zakresie pośrednictwa pracy za granicą:
- Ustawa „o licencjonowaniu rodzajów działalności gospodarczej”
- Ustawa „o podstawowych zasadach kontroli państwowej w zakresie działalności gospodarczej”
- Rozporządzenie Gabinetu Ministrów Ukrainy №609 z dnia 05.08.2015 roku „o zatwierdzeniu wykazu organów licencjonowania i wyznanie takimi, które straciły moc, niektórych rozporządzeń Gabinetu Ministrów Ukrainy”
- Rozporządzenie Gabinetu Ministrów Ukrainy №1060 z dnia 16.12.2015 roku „o zatwierdzeniu warunków licencyjnych prowadzenia działalności gospodarczej z pośrednictwa pracy za granicą”
Prawo Ukrainy przewiduje odpowiedzialność administracyjną za świadczenie usług agencji zatrudnienia za granicą bez licencji (mandat od 17 000 do 34 000 hrywien z konfiskacją urządzeń i pieniędzy, uzyskanych w wyniku popełnienia czynu zabronionego lub bez konfiskacji).






